Apprentice Backend

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

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• Nature du contrat de travail : Alternance sous forme de contrat de professionnalisation ou apprentissage, selon profil et formation suivie.

  
  

• Durée : 24 mois

  
  

• Date de démarrage souhaitée : Avril 2024

  
  

PRÉSENTATION DE L’ENTREPRISE 

Fondée en 2013 par Pierre Dubuc et Mathieu Nebra, OpenClassrooms est une entreprise à mission qui a pour ambition de rendre l’éducation et les métiers qui recrutent accessibles à tous.

L’école propose de nombreux cours en accès libres et gratuits, ainsi que des formations diplômantes pour les métiers qui recrutent (tech, IT, data, pédagogie, marketing,...). Le tout 100% en ligne. OpenClassrooms crée et produit l’intégralité de ses cours et contenus pédagogiques et s'appuie sur un modèle unique en son genre, axé sur la pratique à travers des projets professionnalisants et l’accompagnement par des mentors experts du métier.

Dès le début, la mission d’OpenClassrooms a été articulée autour de l’impact : en l’intégrant dans les statuts dès 2018 puis en obtenant la certification B corp en 2021 (qui récompense les entreprises alliant profits et impact social). OpenClassrooms figure dans le classement Next 40/120, mais ce dont nous sommes les plus fiers, c’est d’avoir permis à plus de 50 000 personnes de donner un nouvel élan à leur carrière en 2023.

Notre objectif : devenir un leader pour les solutions d'alternance et de reconversion professionnelle.

OpenClassrooms. Education that works.

POURQUOI NOUS RECRUTONS ?
Pour renforcer notre équipe Backend, nous recherchons un(e) Apprenti(e) Backend, chargé(e) de comprendre le fonctionnement de notre API et d’offrir le support nécessaire à nos clients intégrant notre solution. Ce support comprend les fonctionnalités sur lesquelles vous deviendrez incollables : SSO, provisioning, récupération des cours, des parcours et des analytics de suivis des étudiants. Ce rôle comprend également quelques bugs fixs ou développement non critiques sur le produit.

VOS MISSIONS

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• Appréhender notre API et notamment les mécaniques de SSO/provisioning, ainsi que les endpoints de récupération des cours, des parcours et du suivi des étudiants

  
  

• Fournir un premier niveau de support technique pour les questions récurrentes lors de nouvelles intégrations ainsi que celles existantes

  
  

• Fluidifier les intégrations et la relation avec nos partenaires

  
  

• Identifier les problèmes remontés et le cas échéant, fournir des correctifs

  
  

VOTRE FUTURE  EQUIPE

Vous reportez à un Engineering manager et faites partie de l'équipe Backend.

CE POSTE EST POUR VOUS SI

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• Vous suivez déjà (ou envisagez de suivre) le parcoursDéveloppeur d’application PHP Symfony ou le parcours Développeur Web proposés par OpenClassrooms, que vous souhaitez réaliser en alternance

  
  

• Vous avez de l'expérience avec PHP.

  
  

• Vous êtes passionné par l'architecture des applications, y compris des concepts tels que les design patterns.

  
  

• Vous savez ce qu’est une API REST et êtes familier avec Symfony et PostgreSQL.

  
  

• Vous aimez apprendre, vous améliorer, et donner et recevoir des retours.

  
  

• La fiabilité et la gentillesse font partie de votre état d'esprit.

  
  

• Vous pouvez communiquer à la fois à l'oral et à l'écrit en français et en anglais.

  
  

Chez OpenClassrooms, nous mettons en avant le potentiel d'apprentissage plutôt que la correspondance parfaite avec tous les critères du poste. La volonté d'apprendre, l'engagement et le potentiel d'évolution sont des valeurs que nous apprécions particulièrement. Si vous êtes motivé(e) et confiant(e) dans votre capacité à évoluer dans le rôle, nous vous invitons vivement à déposer votre candidature.

CE QUE NOUS PROPOSONS 

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  Télétravail : OpenClassrooms est une entreprise “remote first” ce qui signifie que le télétravail est la norme. Nous vous offrons une flexibilité totale, avec la possibilité de travailler à distance à 100% depuis la France.
  
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  Un accès aux bureaux d’OpenClassrooms situés à Paris (75004).
  
• Pour les collaborateurs basés hors île-de-France, possibilité d’accéder à des espaces de coworking de façon ponctuelle (partenariat Worklib).
  
• Un environnement de travail et une culture fondée sur les quatre valeurs piliers de l’entreprise :we care, we dare, we persist, we tell it as it is
  
  
• Uneparticipation au capital de l'entreprise par le biais d’attribution d’actions offertes gratuitement et en nombre égal à l’ensemble des collaborateurs d’OpenClassrooms (sous réserve d’éligibilité, de performance de l’entreprise, de l’approbation des actionnaires et du comité d’administration).
  
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  Mutuelle entièrement prise en charge + accès à une prévoyance Santé
  
  
• Un abonnement Gymlibet un accès à l’application Teale (solution de santé mentale)
  
• Une carte tickets-restaurant Swile
  
  
• Le remboursement des frais de transport pour la région Ile-de France (Pass Navigo intégralement payé par OpenClassrooms)
  
• 
  30 joursde congés payés par an + RTT
  
  
• 5 jours de“Caretaker Days” par an sont offerts pour vous permettre de prendre soin de vos proches.
  
• Un MacBook d’entreprise
  
• Un accès au catalogue de formations d’OpenClassrooms
  
• Un séminaire annuel en France “La Classe Verte”.
  

PROCESS DE RECRUTEMENT 

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• Préqualification RH (30 min) avec un membre de l'équipe RH pour discuter des critères essentiels tels que disponibilité, prétentions salariales, motivation...

  
  

• Entretien manager (60 min) : entretien en visioconférence avec Xavier Briand (Engineering Manager) pour approfondir votre parcours et vos réalisations professionnelles.

  
  

• Entretien d’équipe (45min) : rencontre avec vos potentiels collègues pour vous donner une opportunité de mieux connaître l’équipe et évaluer certains soft skills.

  
  

• Entretien CTO (30 min) : Entretien en visioconférence Romain Kuzniak, CTO

  
  

• Références professionnelles : à la fin du processus, nous pourrions solliciter des références professionnelles si nécessaire.

  
  

Rejoignez-nous !

Intrigué(e) ? Faisons connaissance ! Postulez aujourd’hui — nous attendons votre candidature !

N'hésitez pas à consulter notre cours en ligne How do we work at OpenClassrooms, afin de mieux comprendre notre mission, notre culture et la composition de nos équipes.

👉 Nous sommes convaincus que la diversité des équipes est créatrice de richesse et d’innovation. En tant qu’employeur, nous souhaitons favoriser une culture diverse et inclusive. C’est pourquoi nous encourageons chacun à postuler, indépendamment de son genre, âge, orientation, origine ou handicap. Si vous êtes en situation de handicap et que nous pouvons faire quelque chose pour faciliter votre processus d’entretien, n’hésitez pas à nous le dire.

👉 OpenClassrooms est éligible au visa French Tech, facilitant la procédure pour les candidats étrangers, avec options simplifiées pour la famille.Plus d'informations ici.

👉 Travailler à OpenClassrooms, cela signifie rejoindre une équipe dynamique et stimulante, relever de nouveaux défis, rencontrer des personnes épatantes chaque semaine et être un acteur de l’innovation et de l'éducation en France et dans le monde !